其实不得不说的是，很多年轻人非常抵触和别人相亲，也是因为年轻人有自己的朋友圈和交际圈，所以这是因为如此和陌生人见面确实会有很多的不适，而且大多数年轻人都有社交恐惧症，因此自然不会和陌生人选择见面聊天，避免增加不必要的尴尬，内心也会非常的拒绝，因此可以从以下几个方面出发来思考问题。
1，对于大多数年轻人来说，和陌生人聊天确实没有共同的话题，因此难免会产生很大的尴尬和误会，所以这是因为如此恐惧和陌生人相亲。
其实不得不说大多数年轻人之所以比较抵触与陌生人相亲，也是因为和陌生人缺乏必要的话题，而且正是因为如此，在见面的时候也会感觉不舒适，难免会产生很大的尴尬，所以会影响自己的形象，正是因为这种心理阴影，所以大多数年轻人还是比较恐惧和陌生人相亲的。
2，不得不说是大多数年轻人更强调个性，而且对于朋友圈和交际圈方面也比较固定，如果是单纯地和他人相亲的话，也很难有理想的效果。
其实不得不说，是很多年轻人更重要的自由，所以对于恋爱方面也会比较在意实际中的感受，而单纯的相亲确实过于简单粗暴，大多数年轻人很不喜欢这种交友方式，而且难免造成很大的误会和心理的不舒适，所以这是因为种种原因，大多数年轻人确实心理上比较抵制与陌生人相亲。
3，很多年轻人确实存在社交恐惧症，所以正是因为如此和陌生人接触本身就很尴尬，而且还要谈论一下感情方面的问题，确实让自己很不舒适。
其实不得不说的是，你会发现年轻人的价值观本身就比较自由，对于爱情来说也是强调一见钟情，让年轻人选择和陌生人相亲，对于有社交恐惧症的年轻人来说，也会非常的难受和心理抑郁，另一方面因为确实没有共同的话题，所以会增加很大的尴尬，所以这是因为如此多数年轻人是非常抵制和内心拒绝的，更强调以自己的方式来寻找自己的另一半。
其实不得不说的是，实际生活中很多年轻人确实比较讨厌相亲，一方面是心理因素，大多数年轻人有社交恐惧症，因此不愿意和陌生人交往，另一方面由于先因对象确实缺乏了解，见面之后也难免有很大的尴尬，所以这是因为如此，大多数年轻人更强调以自己的方式来结交自己的另一半，而并非以相亲简单粗暴认识，正是因为这种恋爱观，所以大多数年轻人还是要从心里比较抵触与他人相亲的。
这种情况原因如下：
1、因为女性对护肤品、化妆品等美业产品有较多的了解，从事美业产品的员工基本都是女性，且美业大多面对的是女性群体，这就导致员工的工作圈、生活圈、交际圈、朋友圈全是女性，接触异性的可能性比较小，朋友较为单一，因此单身比较多。
2、其次，随着生活压力逐渐变大，开支越来越大，美业行业的员工把越来越多的时间、精力投入到工作当中，从而导致没有较多的时间陪伴家人、朋友，也没有时间投入到婚姻当中，因此单身比较多。
2018年个人不严不实的具体表现及整改措施
按照省局和大队“三严三实”专题教育方案，以“三严三实”为标尺，认真查摆本人存在的“不严不实”问题，问题清单及整改措施如下：
一、存在问题
(一)“严以修身”方面存在的问题
1、理论学习缺少饥渴感，理论水平停留在一般化。满足于已有的理论知识和水平，党性修养和理论学习不够积极主动自觉、不够深入系统全面。
2、领导干部道德品质的示范、导向和凝聚效应不强。坚守信念、追求理想，谦虚谨慎、求真务实，虚怀若谷、大气包容，诚实守信、表里如一，严于律己、坚持原则的道德品质追求还需进一步强化和提高。
(二)“严以用权”方面存在的问题
1、法治思维的自觉性还不够强，权为民所用的政治觉悟需进一步提高。把权力真正用在为民办实事、解难事的力度不够，有效联系服务群众的渠道和方式比较单一，接受群众监督的方法和措施还需进一步健全完善。
2、对违反作风建设的现象监管还不到位，对分管范围内科级干部的监督管理仍需加强。少数干部对规章制度缺少敬畏感，对一些慵、懒、散现象监管力度要进一步加大。
(三)“严以律己”方面存在的问题
1、严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律的自觉意识还需进一步加强，坚决执行上级各项决策部署与自身实际有机结合起来创造性开展工作还不够。与分管范围的干部日常交心少，了解干部廉洁从政和八小时以外的情况缺乏有效手段。
2、培养健康生活情趣、保持高尚精神追求等方面需进一步提高。“生活圈、交际圈”需进一步净化，艰苦朴素、过紧日子的意识需强化。抵制不良风气的意志不够坚定，对社会上一些铺张浪费等不良现象的危害性认识不到位，警惕性不高。
(四)“谋事要实”方面存在的问题
1、调查研究不够深入细致，主动调研的意识不强，没有做到经常性。了解面上工作和一般性情况多、蹲点调研少。看成绩和亮点多、深入矛盾和问题较集中的'地方少，与职工面对面交流少。对解决经济长远发展的根本性问题，有些工作措施针对性不够强、成效不明显。
2、科学民主决策水平有待进一步提高。重大决策征求职工意见不够，充分倾听民意、广泛集中民智、反映各方诉求的科学民主决策体系不够健全。指令性、硬性要求多，指导性意见少。对部门和基层干部提要求多、布置任务多，对思想、生活和家庭关心少，在工作方式方法上需要改进。
(五)“创业要实”方面存在的问题
1、改革创新、敢为人先、干事创业、攻坚克难的锐气不足。推动重点工作缺乏主动性、创造性，存在一定畏难情绪。对尖锐矛盾问题有时不敢动真碰硬，有安于现状的思想苗头，缺乏争创一流的勇气和信心。
2、工作中有时与客观实际联系不够紧密，对单位存在的深层次问题还了解不透。深入群众不够经常，体察民情不够直接，服务职工不够主动。对职工的实际困难，被动解决问题较多，帮助职工解决实际困难还有欠缺。
(六)“做人要实”方面存在的问题
1、批评与自我批评的意识与氛围不足。坚持原则不能旗帜鲜明，有时讲人情、顾面子。
2、责任担当意识仍需加强。部分工作部署多、检查落实少，存在调查摸底马虎草率，开展工作和落实效果不佳的现象，缺乏深度研究和大胆探索。
二、整改措施
对照自己存在的上述六类12个方面的问题，按照“三严三实”专题教育要求，拟采取以下措施加以整改。
(一)“修身不严”问题的整改措施：
“三严三实”中，“严以修身”居首位，这说明一个人的思想品德、自身修养在人生价值取向中起着决定性作用。
一是要进一步认清理论学习的重要性，做到学习工作两不误。增强理论功底，做勤学善思的表率，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力。要在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果。
二要进一步增强党性修养，增强拒腐防变能力。要加强道德修养，保持清正廉洁，正确对待权力、金钱、名利，不搞拉拉扯扯、吃吃喝喝、一团和气，坚决抵制庸俗的人际关系。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求低级趣味，不涉足不健康场所，做到在奢靡之风、享乐主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。
(二)“用权不严”问题的整改措施：
作为党员领导干部，严以用权，一要树立正确的权力观。权力是公器，只能公用不能私用，比如公车不能私用。要树立“领导就是服务、权力就是工具、公仆就是奉献”的观念，切实把权力用在维护群众根本利益上，用在为群众谋福祉上。
二要把权力当作责任。权力越大责任也就越大。权力是一把双刃剑，把它当责任，就会感到压力和负担。因此，党员干部必须把权力与责任统一起来,在其位、谋其政、负其责。
三要依法依规用权。要强化“依法用权、规范用权”意识，主动把权力置于“阳光”下，切实做到按制度、按程序、按规矩用权办事。要始终心存敬畏、言有所戒、行有所止，防止“任性”用权。四要自觉接受监督。事实证明,没有监督的权力必然走向腐败。有力的监督是对党员干部最好的保护。要主动接受监督，自觉养成在众目睽睽的监督下学习、工作和生活的习惯。
(三)“律已不严”问题的整改措施：
严以律己是立身之本，更是为政之基。严以律己主要是廉洁自律。
首先要严守法纪界限。严以律己最起码的要求，是要知法守法、遵规守纪。无论是党纪国法还是政治规矩，领导干部要敬畏党纪国法，必须严格遵守、认真执行，做遵纪守法之人，决不能搞变通、搞越位。要把它当作带电的高压线，心存侥幸、有意触碰，就会触电。要把严明政治纪律和严守政治规矩作为自己的行为规范、行动自觉。
其次要严守欲望防线。一定要牢记“莫伸手，伸手必被捉”的诫言，千万不要让非分之想战胜理智，自己跳进欲望的火坑。要防微杜渐，及时纠正一些小毛病、小错误、小问题，从小事做起、从点滴做起，防患于未然。要学会知足，正确看待当干部与发财是两条不相干的路，绝不能通过当干部来发财，在待遇和生活上知足常乐。要淡泊名利，在思想上始终保持一份清醒，在行动上恪守一份理智，不为名所困，不为利所惑。
其三，要严守人情底线。要把握好交友的底线和原则，远离别有用心的人。要净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，不能什么人都交。要管好身边人，自己带头从严要求，切实做到自己清、家人清、亲属清、身边清。
(四)“谋事不实”问题的整改措施：
谋事要实就是要从实际出发谋划工作，使思路、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神。
一要有“实心”。要坚持执政为民，一切从发展大局着眼，从群众利益着手，用“实心”谋事，不好高骛远，不急功近利，不贪图显绩，真正把发展大事、民生实事谋成办好。要树立科学发展观和正确政绩观，以“群众满意”为标准，把工作的出发点放到为党尽责、为民造福上。
二要摸“实情”。既要及时学习上级方针政策，准确把握政策导向，主动对接，吃透上情，也要经常深入基层调研，了解职工群众意愿，熟悉基层情况，摸准下情，还要把上级精神和本部门实际有机结合起来，因地制宜，改革创新，走出一条切合实际的发展路子。
三要出“实招”。只有把民之所需、民之所想、民之所困作为谋事之基，从群众最希望做的事做起，从群众最不满意的事改起，既谋惠民生、解民困的好事，也谋打基础、利长远的实事。
(五)“创业不实”问题的整改措施：
党员干部在其位就要谋其政、尽其责，就要想干事、能干事、干成事，凭实绩赢得群众公认。
一要狠抓落实。要牢记责任使命，把心思放到干事创业上，把功夫下到狠抓落实上。要带头作表率，亲力亲为、身先士卒，推动工作重心下移，促进工作落到实处。要把目标任务细化到项目、落实到岗位、量化到个人，做到人人有其责、个个尽其责，坚持反复抓，确保工作取得实效。
二要敢于担当。敢于担当就是要对上对下负责，有多大担当才能干多大事业。对应该完成的任务，顶着压力也要干，对应该负的责任，迎着风险也要上。一个干部的担当，最重要的是敢于承担难事、棘手的事、得罪人的事，不能遇着矛盾绕道走、碰到难题往后退，要善于处理各种复杂矛盾。
三要多办实事。既要办那些关系群众利益的大事，又要办与群众生活息息相关的小事。多办实事就要从文山会海中跳出来，开短会、讲短话，少搞那些华而不实的东西，腾出更多的时间和精力来解决实际问题。
( 六)“做人不实”问题的整改措施：
把做老实人、说老实话、办老实事作为一种人格操守、一种行为习惯。一要忠诚可靠。要坚定理想信念，站稳政治立场，坚决贯彻党的路线方针政策，要对党、对组织忠心耿耿、毫无保留，对同志以诚相待、肝胆相照，对人民忠诚老实，做到问心无愧。
二要诚实守信。要始终坚持把诚实守信作为个人立身处世的基本准则，说真话、实话，不说假话、空话，不说一套做一套、不对人一套对己一套、不对上一套对下一套，真正做到表里如一、言行一致、知行统一，以诚信赢得威信。
三要胸怀坦荡。要始终保持阳光心态，光明磊落，虚怀若谷，与人为善，要有容人容事的气度、从善如流的雅量。要识大体、顾大局，不搞“小圈子、小团体”。处理问题要出以公心，坚持公正公道、正气正派。做老实人而不要当“老好人”，对一些错误言行和歪风邪气，该抓的决不手软，该管的决不回避，敢讲真话，敢揭真相，始终保持浩然正气。
正所谓在家靠父母，出门靠朋友，当你踏入社会之后，就能慢慢体验到朋友的重要性。真心的朋友能在你有困难的时候，毫不计较地站出来帮你，与你共渡难关，能够在你取得成功后，与你一起庆祝一起开心。所有好的朋友，在你的人生道路上起着至关重要的作用。
社会交往，其实就是在多个交际圈穿梭往来，所以，你的朋友圈必须够大，够宽，这样你才能在你的朋友圈中获取一定的信息量，获得一定帮助。朋友圈的扩大，取决于你的情商和智商，多与他人交流，不看低别人，也别看低自己，平等地对待每一个与你接触的人，多参加一些朋友的聚会，从聚会中获取更多的资源，交到更多的朋友，这样你的朋友圈才能得以扩大。
在朋友圈扩大之后，也应时刻保持警惕，在真心对待每一个人的同时也应该有自己的分辨能力。并非朋友圈中的人都是真心待你，都是把你当作真正的朋友，这时就需要自己时刻保持头脑清醒，分辨哪些是真心朋友，哪些是鱼肉朋友，哪些是伪朋友。
说句实话，真心朋友拥有几个就足够了，并非朋友越多越好，人多必杂，有时候会因为自己分辨失误而导致被假朋友所伤害。漫漫人生路上，只有真心的朋友才能在你需要帮忙的时候挺身而出，助你一臂之力，只有真正的朋友才能在你成功的时候不嫉妒你的能力，真心为你高兴。
本的原则，而不能对事情抱着不认真对待，不负责任的想法去做。
