职场中的不可替代性和核心竞争力就是你的价值所在。你觉得扫地大妈是不是可以随时更换的？我想告诉你的是，只要你努力，没有神魔不可以！日本机场打扫卫生的大妈就是不可替代的，人家能一眼识别出来这个污渍需要用哪种清洁剂，哪种清洁剂打扫卫生既干净又不伤地面。
这就是核心竞争力！这个不可替代性就是让自己成为独一无二的人。如何成为这样的人，心灵毒鸡汤有的是，我就不说了。说的是提高自己，有人说将一个简单的动作重复十万遍，那也会成为不朽！
以前听说球星与球员的差别的就是进球的比率，球星仅仅比球员多1%，这就是一个价值所在。我们只要努力，也会成为这样的人！加油吧，朋友！
领导干部不容易给用心聪明踏踏实实办事的人晋升，这样的人晋升基本上要凉。见到这儿你很有可能会讲了，为何老实巴交办事、安稳的人领导干部不容易给晋升呢？踏踏实实办事的人到领导干部眼中便是工具人，由于你压根不容易惦记着提规定，总是每日努力完成自身的工作中，尽管领导干部内心是开心的，可是他彻底不容易主要表现出去，他会让你一个幻觉便是你感觉自己做的还不够好，随后领导干部碰到他人不做的事儿会马上转交到你，立刻让你熬一碗心灵毒鸡汤：“你办事我很安心呢，尽早进行，再接再厉，前程远大。”你内心还乐滋滋呢。
一般做事情的人，懂领导干部。别以为这种人平常办事少，可是他明白领导干部的思绪啊。举例说明，例如2个紧密的单位立即的工作中往来，其他单位领导干部将许多原本不属于大家职权范围的事儿交到大家来做。领导干部中间即便 内心不愿意可是没法他毫无疑问要接啊，为了更好地企业的权益，他不太可能和别的单位翻脸。此刻，懂领导干部的人会站出来，会在合适的时间埋怨这种事儿做不完，太多了，弄得职工身心疲惫。此刻你的领导干部便会去和别的单位领导干部商谈，由于他有原因了啊。这一类人，平常办事很少，可是会护主，即便 会惹恼别的单位的领导干部。领导干部一般都是会给这一类人晋升。
会溜须拍马的人，难道说领导干部不清楚他在溜须拍马吗？可是吃不住彩虹屁它香啊。也可以得领导干部喜爱，非常容易晋升。终究领导干部上边也是有领导干部，很有可能也得被指责，情绪也不一定好，毫无疑问也期待他人捧着自身。
斤斤计较的，这一类人要留意，捞鱼一时爽，一直捞鱼一直爽。可是当发生难题的情况下，第一个拉出去顶罪的便是你。别觉得领导干部啥都不清楚。为什么说工作中捞鱼的领导干部也不太管，如果你别太过分，由于你是有效的。这一便是领导干部的布局。
毒鸡汤喝多了是很容易对我们的心理产生一些不好的影响。可是适当的喝一点也是无关紧要的。毒鸡汤喝多了可能会导致一些人成为理想主义者，对于爱情过于苛求。从而导致不想结婚，成为大龄剩女。不过毒鸡汤喝的多少，对于婚姻倒不会有太多的影响。
部分文章也就是大家说的毒鸡汤，都是过于理想主义化，不符合生活实际。似乎活在童话世界里，没有任何的科学根据和时间来源。比如说?爱一个人就要义无反顾的付出，不管对方待你如何?。这句话真的是有点脑残，爱情是需要两个人共同经营的，如果对方对你一点意思没有，你再多的付出都是白搭。如果在两个人的相处过程中，一直都是一个人单方面的付出，久而久之必定会出现问题。每个人都是有自己情绪的，只是掌控能力有大有小，不同罢了。有的人说自己脾气暴躁，生来如此。试想谁没有脾气，谁生下来就应该被对方发脾气，只是自我把控和素养高，能够多一点容忍，愿意为了爱付出多一点。尊重是两个人相处最基本的前提。
有的女孩子看多了毒鸡汤，一直坚信自己的白马王子迟早会出现。或许会出现吧，只不过你那时可能已经青春不在，而那批白马也是看不上你的。编者一直坚信相处没有绝对的门当户对，更多的只是合适与否。适合自己的才是最好的，其他一切都是白搭。
我路过无数的桥，看过满天的云，喝过最烈的酒，可那都不是自己的。我最幸福的事，是在最美的年纪遇见了合适的你。从此为你倾尽一生，纵然万劫不复，纵然相思入骨，依旧待你眉眼如初。
作为进职场十多年的老员工，悟出了很多在职场当中的道理，其实，这些道理很简单，只是刚入职的时候不知道，但慢慢通过摸索，通过总结以后就知道，有些事情并不是像你想象那么简单，除了工作能力，业务水平以外，人际关系也很重要，所以在职场当中一全面发展.
1、人际关系差，多反思自己
职场并没有电视剧那么夸张，并不是都是尔虞我诈的，尽量和同事真诚相处。严于律己、宽以待人，是让你的人际关系保持和谐的重要原则。即使同事犯错，也不要针锋相对，因为你犯错的时候，也不希望他人对你冷眼相待。总之，人际关系出现问题，先反思是不是自己的问题，融洽的职场关系会帮你在工作中解决很多问题。
2、没有完美的工作，心态决定你的工作态度
不管从事什么工作，都有让你抓狂的时候。这个世界上没有完美的工作，正视工作中的各种问题，克服负面心态，甚至看一看正能量的心灵鸡汤，你会发现一切困难在积极的心态面前，都不随问题。此外，如果你真的讨厌现有工作的话，另谋高就是最好的出路。
3、不要怕犯错，及时止损最重要
只要是人做的事情，都有出错的可能。即使是精英人士也会犯错。论语有云“过而不改，是谓过矣”，当你工作中多次出现同一个错误，领导会认为你不称职。犯错不可怕，可怕的是不会吸取教训、一错再错。在错误中成长、及时止损、避免同样错误的发生，才是最重要的。
4、学会控制情绪
职场人总会面临各种KPI的考核，压力很大，希望能够在最短时间内解决问题、实现目标。这种过于求成的心态，能够反映出一个人的情绪状况，即处于一种焦虑的情况下。我们知道，以功利性的想法去做事，结果往往会适得其反，而这种相反的结果则会让人逐渐丧失耐心、信心，病产生放弃心理。所以，面对一时难以解决的问题，最好的方法是冷静下来，暂时转移注意力去做其他事情。总之，不要让负面情绪左右你的情绪。
